為進(jìn)一步加強(qiáng)對新提任領(lǐng)導(dǎo)干部的教育和監(jiān)督，促進(jìn)新任職領(lǐng)導(dǎo)干部正確履職、廉潔從政，8月27日，根據(jù)集團(tuán)安排，集團(tuán)紀(jì)委對5位新提任的集團(tuán)中層干部開展任前廉政談話，既肯定成績，也指出不足，勉勵提任干部：一要提高站位，增強(qiáng)素質(zhì)。要將政治理論學(xué)習(xí)貫穿工作始終，時時刻刻以黨的理論武裝頭腦，指導(dǎo)實(shí)踐，提升理論推動工作的能力。要嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，時刻保持政治清醒，自覺貫徹執(zhí)行集團(tuán)決策部署和工作要求，推動各項工作任務(wù)在本單位、本部門落地見效。二要履職盡責(zé)，擔(dān)當(dāng)作為。要堅持求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，以擔(dān)當(dāng)作為的自覺，敢抓敢管，克服慣性思維，在更高的起點(diǎn)上科學(xué)謀劃工作，敢于堅持原則，杜絕形式主義、官僚主義，加強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作，促進(jìn)主管或分管工作有新面貌、新進(jìn)展，努力創(chuàng)造一流業(yè)績。三要廉潔自律，嚴(yán)守底線。要切實(shí)履行好抓業(yè)務(wù)、帶隊伍的職責(zé)，落實(shí)好“一崗雙責(zé)”，抓早抓小，對職責(zé)范圍內(nèi)的人和事敢于動真碰硬。要敬畏權(quán)力，嚴(yán)格遵守廉潔自律各項規(guī)定，自覺抵制各種誘惑，清白做人、干凈做事，自覺接受組織和群眾的監(jiān)督。
通過此次干部任前廉政談話，市城發(fā)集團(tuán)紀(jì)委進(jìn)一步釋放出嚴(yán)的基調(diào)、嚴(yán)的措施、嚴(yán)的氛圍，既傳遞了組織關(guān)懷，又明確了紀(jì)律要求，激勵新提任干部迅速進(jìn)入角色，在新崗位上開拓進(jìn)取、奮發(fā)有為，以更高的政治站位，展現(xiàn)更強(qiáng)的工作能力，取得更優(yōu)的工作業(yè)績，用具體行動踐行責(zé)任擔(dān)當(dāng)。